一、学院简介
青岛理工大学管理工程学院坐落于青岛西海岸主校区，距离海岸线直线距离2公里。1986年开始招收本科生，2006年开始招生硕士生。现有管理科学与工程学术型硕士点，工程管理（MEM）专业硕士授权点（包括工程管理、工业工程与管理两个领域）、土木与水利专业硕士学位授权点（工程建造与项目管理方向）；设有工程造价、工程管理、信息管理与信息系统、房地产开发与管理、工业工程、供应链管理6个本科专业，其中，工程造价为国家一流专业建设点、山东省特色专业,工程管理为国家一流专业建设点、山东省品牌专业，信息管理与信息系统为国家一流专业建设点。工程管理专业群（工程管理、工程造价、工业工程）为山东省应用型高水平建设专业群。管理科学与工程学科为校级重点学科，管理科学与工程研究中心为校级重点科研平台，拥有山东省人文社科基地---山东省智慧城市建设管理研究中心，中国老龄协会老龄科研基地-滨海智慧养老协同创新研究基地，建有城乡建设信用和风险管理研究中心。
二、引进人才领域
管理科学与工程；工程管理；系统工程；工业工程；机械工程（工业与制造系统工程、质量工程与管理）、控制科学与工程（物流优化与控制、系统科学、数字经济系统优化）交通运输工程（物流工程与管理、交通安全与工程管理）、公共管理（城市管理、城乡发展与建设管理、城乡土地利用工程与管理、农村发展与管理、国土资源信息化管理）等。
三、引进人才层次
（一）学科骨干人才
学科骨干人才A类：年龄一般不超过45周岁，符合下列条件之一：
1.教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者、省杰出青年基金获得者、省部级有突出贡献的中青年专家、山东省“泰山学者”青年专家或其他省级相同能力水平者。
2.近五年，获得省级教学成果一等奖首位；或省部级科学技术奖二等奖首位；或省部级哲学社会科学优秀成果二等奖首位。
3.海内外与上述业绩能力水平相当者。
学科骨干人才B类：年龄一般不超过38周岁，符合下列条件之一：
1.省优秀青年基金获得者（含海外）。
2.省级教学名师。
3.学科急需引进、在行业内有一定影响力、具有正高级专业技术职务的优秀青年人才。
4.海内外与上述业绩能力水平相当者。
（二）优秀青年学者（博士）
青年人才A类：年龄一般不超过33周岁，符合下列条件之一：
1.近5年，理工类发表学术论文被SCI二区收录5篇及以上或被SCI三区收录8篇及以上，（其中被SCI二区收录不少于2篇）；人文社科类发表学术论文被 SCI二区，CSSCI（学科分类排名前 50%）收录3篇及以上（或被SCI、CSSCI收录6篇及以上）。
2. 学科建设急需、能力较为突出、社会贡献较大、具有副高级专业技术职务的优秀青年人才。
青年人才B类：年龄一般不超过33周岁，符合下列条件之一：
1. 海外高水平大学（科研机构）从事教学科研工作2年的优秀博士（后）。
2. 近5年，理工类发表本学科方向的论文被SCI二区收录2篇及以上（或被SCI三区收录4篇及以上;或被SCI收录6篇及以上，其中SCI三区不少于2篇）；人文社科类发表学术论文被 SCI、CSSCI收录4篇及以上。
青年人才C类：年龄一般不超过33周岁，本科需为工程管理、工程造价、工业工程专业，近五年发表SCI、CSSCI收录2篇以上。
四、引进待遇
（一）学校提供待遇
（二）青岛市人才待遇
1.符合《青岛市高校毕业生在青就业住房补贴审核发放实施细则（试行）》（青人社规[2019]7号）相关条件，可享受博士1200元/月，紧缺专业博士1500元/月，最高可享受36个月的住房补贴。
2.符合《青岛市青年人才在青创新创业一次性安家费审核发放实施细则（试行）》（青人社规[2019]8号）相关条件，博士可享受15万元的一次性安家费。
3.符合《青岛市博士后培养留青资助实施细则》（青人社发[2019]3号）相关条件的博士后，可享受青岛市发放的25万元博士后安家补贴。
4.符合青岛西海岸新区《新引进研究生生活补贴管理办法（试行）》（青西新人社[2018]127号）相关条件的，可在享受青岛市研究生住房补贴的基础上，同步享受新区的生活补贴，标准为：博士3600元/年，最高可享受3年。
5.符合青岛西海岸新区《博士后生活补贴管理实施细则（试行）》（青西新人社[2018]126号）相关条件的博士后，可享受新区发放的10万元生活补贴。
部分政策待遇不兼得，相关政策详见《关于实施新时代“人才强青”计划的意见》。
五、联系方式
请将个人简历（包括个人及家庭基本情况、自本科以来完整的教育简历和工作简历，研究经历和成果、奖励清单等）发送至邮箱，学院择优通知应聘人员参加面试考察程序。
联系电话：0532-86875658（田老师） 联系邮箱： wwdd2003@126.com
手机（微信）：13583210227（万老师）
